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6月28日，记者从鞍山市人社局获悉，年初以来，鞍山市以实施“重大项目重点企业保障用工”“毕业生回鞍留鞍来鞍行动”等13个就业专项行动为重要依托，项目化、清单化、工程化全面推进就业工作。截至5月末，鞍山城镇新增就业15391人。
今年，鞍山人社系统围绕企业开工需求和重点群体就业需要，全年策划召开300场各类主题招聘会，提供各类岗位不少于10万个。截至5月末，全市已举办各类主题招聘会139场，提供就业岗位4.9万个次。其中，抓住学子寒假返乡契机，举办“全球鞍山人”青年学子新春招聘会，117家鞍山企业提供2630个优质招聘岗位，3000余名高校毕业生等求职者入场。同时，多部门联动，开展退役军人专场、女性群体专场、局长直播带岗等特色招聘会75场，精准促进各类群体就业。
为推动人社助企纾困政策落地见效，减轻企业负担，充分发挥市场主体稳岗扩岗促就业能力，鞍山今年延续实施阶段性降低失业保险费率政策，通过免申即享、即申即结等快办模式，为1.78万户企业减免4967.37万元。同时，通过数据筛查比对，为166户招用应届高校毕业生、登记失业青年的企业“一键确认”发放一次性扩岗补助51.15万元等。
鞍山市还从职业技能培训、帮助就业困难人员就业等方面发力，全力促就业。其中，加大免费技能培训宣传力度，针对高校毕业生、失业人员、农村转移劳动者等就业重点群体，精准提供技能培训。截至5月末，全市完成职业技能提升补贴培训8243人次。同时，充分利用各类就业服务资源，大力开展就业援助工作，帮助有就业愿望的困难人员实现再就业。
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